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[국제기구 한-아세안센터] 직원 채용 공고

Author
admin
Date
2017-06-13 10:35
Views
82
한-아세안센터 직원 채용 공고
한-아세안센터는 한국과 동남아시아국가연합(아세안, ASEAN) 10개 회원국 정부 간 조약 체결로 출범한 국제기구로서, 교역증대, 투자촉진, 관광활성화 및 문화인적교류확대를 통해 양 지역 간 상호 이해와 협력을 증진하기 위해 다양한 사업과 활동을 실시하고 있습니다. 한-아세안센터에서 아래와 같이 직원 0을 채용하고자 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

- 아 래 -
1. 모집분야
구분 채용인원 계약기간 연봉 담당업무
HR Officer 0명 1년 3,000만원~
4,000만원 선
- 채용 및 퇴직관리
- 성과/보상 제도 운영
- 기타 인사행정 실무 기획 및 운영
※ 상기 보수는 4대 보험과 식대 및 교통비를 포함하며 시간외수당 별도 지급. 구체적인 보수수준은 경력에 따라 추후 협의 가능하며, 지원자의 자격조건에 따라 부서 배치 예정. 계약기간 중 업무성과에 따라 추후 연장 가능
 
2. 응시자격
o 학사학위 이상, 인사 업무 경력 2년 이상인 자
o 영어구사능력 능통자 우대
o 기타: 해외여행에 결격사유가 없는 자. 국가공무원법 제 33조에 따른 채용 결격사유가 없는 자
 
3. 접수기간 및 방법
o 접수기간: 2017615(), 18:00 이전 도착분에 한함.
o 접수방법: 채용홈페이지에서 지원서 작성(http://aseankorea.saramin.co.kr)
o 최종합격자 발표: 필기 및 면접 전형 이후
※ 상기 전형일자는 변경될 수 있으며, 1차 심사 합격자 및 최종합격자는 개별 유선 통지 예정. 1차 심사 합격자는 2차 심사 시험당일 신분증을 지참하여 면접 20분 전까지 도착하여야 하며, 미도착시 불참처리
 
4. 전형절차
o 1차: 서류전형
o 2차: 필기 및 면접전형(대상자 개별 통보, 서류전형 합격자에 한하여 실시)
o 3차: 신체검사
※ 필기전형: 공문서 작성 능력(영작, 번역 등)
※ 면접전형: 토의 및 개별면접
 
5. 제출서류
o 최종합격 후 제출 (별도 안내)
- 경력(재직)증명서 1부
- 성적증명서 및 졸업증명서 각 1부
- 영어능력증명서 1부
 
6. 기타
o 우리 센터 추진 사업 및 해당부서에 대한 자세한 설명은 홈페이지 참조바람.
o 제출서류는 일체 반환하지 않으며, 본 채용목적 외에는 사용하지 않음.
o 지원서 기재착오, 누락, 메일발송 오류 및 연락불능으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으며, 결격사유(자격 및 이력사항 허위기재 등)가 발견될 경우에는 합격을 취소함.
o 심사결과에 따라 응시분야와 다른 분야로 채용될 수 있으며, 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.
o 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우, 차순위로 평점이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음. 끝.